Homepage >  Katalog >  Medien / Kommunikation - Interkulturelle Kommunikation

Managing the Clash of Generations. Multigenerational Management Strategies for Forming the Organizational Culture


Hausarbeit, 2018

18 Seiten, Note: 1,3


Leseprobe


Table of Contents

Strategies of a multigenerational management for forming the Organizational Culture

Literature Review
Organizational Culture
Generational differences
Generation X in workplace
Generation Y in workplace

Findings
Benefits of a multigenerational workforce
Managing a multigenerational workforce

Discussion

Conclusion

References

Ende der Leseprobe aus 18 Seiten

Details

Titel
Managing the Clash of Generations. Multigenerational Management Strategies for Forming the Organizational Culture
Hochschule
Hochschule Fresenius; Hamburg
Note
1,3
Autor
Jahr
2018
Seiten
18
Katalognummer
V418583
ISBN (eBook)
9783668709652
ISBN (Buch)
9783668709669
Dateigröße
699 KB
Sprache
Englisch
Schlagworte
managing, clash, generations, multigenerational, management, strategies, forming, organizational, culture
Arbeit zitieren
Justus Ribbe (Autor:in), 2018, Managing the Clash of Generations. Multigenerational Management Strategies for Forming the Organizational Culture, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/418583

Kommentare

  • Noch keine Kommentare.
Blick ins Buch
Titel: Managing the Clash of Generations. Multigenerational Management Strategies for Forming the Organizational Culture


Ähnliche Arbeiten


Ihre Arbeit hochladen

Ihre Hausarbeit / Abschlussarbeit:

- Publikation als eBook und Buch
- Hohes Honorar auf die Verkäufe
- Für Sie komplett kostenlos – mit ISBN
- Es dauert nur 5 Minuten
- Jede Arbeit findet Leser

Kostenlos Autor werden