Warum arbeiten Menschen freiwillig?

Eine arbeitsökonomische Betrachtung des Ehrenamtes am Beispiel von Museumsengagement


Seminararbeit, 2012

20 Seiten, Note: 1,7


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung

2. Definition und Forschungsstand zum Thema Freiwilligenarbeit
2.1 Was genau meint “Freiwilligenarbeit“?
2.2 Ergebnisse zum Thema Freiwilligenarbeit

3. Ehrenamt und Museum
3.1 Motivation von Menschen, die sich freiwillig in Museen engagieren
3.2 Welche Vorteile entstehen einem Museum durch freiwillige Mitarbeiter?

4. Fazit und Ausblick

5. Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 20 Seiten

Details

Titel
Warum arbeiten Menschen freiwillig?
Untertitel
Eine arbeitsökonomische Betrachtung des Ehrenamtes am Beispiel von Museumsengagement
Hochschule
Universität Hamburg
Veranstaltung
Seminar Applied Labour Economics
Note
1,7
Autor
Jahr
2012
Seiten
20
Katalognummer
V265107
ISBN (eBook)
9783656545897
ISBN (Buch)
9783656545958
Dateigröße
536 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
warum, menschen, eine, betrachtung, ehrenamtes, beispiel, museumsengagement
Arbeit zitieren
M.A. Anna Lietz (Autor:in), 2012, Warum arbeiten Menschen freiwillig?, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/265107

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