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Warum arbeiten Menschen freiwillig?

Eine arbeitsökonomische Betrachtung des Ehrenamtes am Beispiel von Museumsengagement


Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours, 2012

20 Pages, Note: 1,7


Extrait


Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung

2. Definition und Forschungsstand zum Thema Freiwilligenarbeit
2.1 Was genau meint “Freiwilligenarbeit“?
2.2 Ergebnisse zum Thema Freiwilligenarbeit

3. Ehrenamt und Museum
3.1 Motivation von Menschen, die sich freiwillig in Museen engagieren
3.2 Welche Vorteile entstehen einem Museum durch freiwillige Mitarbeiter?

4. Fazit und Ausblick

5. Literaturverzeichnis

Fin de l'extrait de 20 pages

Résumé des informations

Titre
Warum arbeiten Menschen freiwillig?
Sous-titre
Eine arbeitsökonomische Betrachtung des Ehrenamtes am Beispiel von Museumsengagement
Université
University of Hamburg
Cours
Seminar Applied Labour Economics
Note
1,7
Auteur
Année
2012
Pages
20
N° de catalogue
V265107
ISBN (ebook)
9783656545897
ISBN (Livre)
9783656545958
Taille d'un fichier
536 KB
Langue
allemand
Mots clés
warum, menschen, eine, betrachtung, ehrenamtes, beispiel, museumsengagement
Citation du texte
M.A. Anna Lietz (Auteur), 2012, Warum arbeiten Menschen freiwillig?, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/265107

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Titre: Warum arbeiten Menschen freiwillig?


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