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Fachkräftemangel in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Eine empirische Analyse


Term Paper, 2018

54 Pages, Grade: 1,3


Excerpt


INHALTSVERZEICHNIS

1 Einleitung

2 Begriffliche Abgrenzung
2.1 Grundlagen zu mittelständischen Unternehmen
2.2 Definition Fachkraft
2.3 Definition Fachkräftemangel
2.4 Entwicklung des Fachkräftemangels

3 Interview: Fachkräftemangel in einem kleinen IT Unternehmen in der Region Karlsruhe
3.1 Erhebungsmethode und Datengrundlage
3.2 Entwicklung der Fragestellungen und Auswahl des Interviewpartners
3.3 Analyse der Daten: Qualitative Inhaltsanalyse
3.4 Transkription und Auswertung des Interviews

4 Zusammenfassung der Ergebnisse

5 Fazit

6 Anhangsverzeichnis

7 Literaturverzeichnis

Fachkräftemangel in KMU

Excerpt out of 54 pages

Details

Title
Fachkräftemangel in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Eine empirische Analyse
College
AKAD University of Applied Sciences Stuttgart
Grade
1,3
Author
Year
2018
Pages
54
Catalog Number
V434730
ISBN (eBook)
9783668757981
ISBN (Book)
9783668757998
File size
639 KB
Language
German
Keywords
Fachräftemangel, KMU, empirische Analyse, Fachkraft, Experteninterview
Quote paper
Tina Oechsler (Author), 2018, Fachkräftemangel in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Eine empirische Analyse, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/434730

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Title: Fachkräftemangel in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Eine empirische Analyse


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