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Die Erfahrungskurve. Grundlagen und Anwendung in der Unternehmensführung


Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours, 2013

12 Pages, Note: 2,0


Extrait


Inhalt

1 Einleitung
1.1 Geschichte
1.2 Differenzierung von Lern- und Erfahrungskurve

2 Grundlagen zum Konzept der Erfahrungskurve
2.1 Dynamischer Effekt
2.1.1 Lernkurveneffekt
2.1.2 Technischer Fortschritt
2.1.3 Rationalisierung
2.2 Statische Effekte
2.2.1 Fixkostendegression
2.2.2 Betriebsgrößeneffekt

3 Die Anwendung des Erfahrungskurvenkonzepts
3.1 Berechnung
3.2 Vor- und Nachteile der Erfahrungskurve
3.3 Prämissen
3.4 Akzeptanz in der Praxis

4 Fazit

Literaturverzeichnis

Fin de l'extrait de 12 pages

Résumé des informations

Titre
Die Erfahrungskurve. Grundlagen und Anwendung in der Unternehmensführung
Université
University of Bamberg
Note
2,0
Auteur
Année
2013
Pages
12
N° de catalogue
V337457
ISBN (ebook)
9783656989714
ISBN (Livre)
9783656989721
Taille d'un fichier
584 KB
Langue
allemand
Mots clés
erfahrungskurve, grundlagen, anwendung
Citation du texte
Stephan Seltzer (Auteur), 2013, Die Erfahrungskurve. Grundlagen und Anwendung in der Unternehmensführung, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/337457

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