Quantitative Analyse der Belastungen von Arbeitnehmern


Hausarbeit, 2018

54 Seiten, Note: 1,0


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

2 Theoretische Grundlagen
2.1 Belastungen
2.2 Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen bis hin zur betrieblichen Gesundheitsförderung

3 Empirische Analysen
3.1 Deskriptive Datenanalyse
3.1.1 Intervenierende Variablen: Alters- und Geschlechterverteilung
3.1.2 Unabhängige Variablen: Branchen- und Beschäftigungsvariablen
3.1.3 Abhängige Variablen: Belastungsindex, arbeitsbedingte gesundheitliche Beschwerden und allgemeiner Gesundheitszustand
3.2 Inferenzstatistische Untersuchungen
3.2.1 Einfluss der Voll- vs. Teilzeitbeschäftigung auf arbeitsbedingte gesundheitliche Beschwerden und dem allgemeinen Gesundheitszustand
3.2.2 Einfluss der Beschäftigung mit oder ohne Bürotätigkeit auf arbeitsbedingte gesundheitliche Beschwerden und dem allgemeinen Gesundheitszustand
3.2.3 Einfluss der Beschäftigung im öffentlichen Dienst vs. in der Privatwirtschaft auf arbeitsbedingten gesundheitlichen Beschwerden und dem allgemeinen Gesundheitszustand
3.2.4 Zwischenfazit
3.3 Varianzanalyse – Branchenunterschiede bei der Stärke der berichtenden psychischen Belastungen, physischen Belastung und bewegungsarmen Tätigkeiten
3.4 Interne Konsistenz nach Cronbachs Alpha
3.5 Explorative Faktorenanalyse

4 Diskussion und Fazit

Anhang

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 54 Seiten

Details

Titel
Quantitative Analyse der Belastungen von Arbeitnehmern
Hochschule
SRH Hochschule Riedlingen
Note
1,0
Autor
Jahr
2018
Seiten
54
Katalognummer
V465719
ISBN (eBook)
9783668929623
ISBN (Buch)
9783668929630
Sprache
Deutsch
Schlagworte
quantitative, analyse, belastungen, arbeitnehmern
Arbeit zitieren
Juliane Schön (Autor:in), 2018, Quantitative Analyse der Belastungen von Arbeitnehmern, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/465719

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