Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
1. Einführung und Definition zum Verständnis der Organisation
Einleitung
Grundüberlegungen zu den drei Systemtypen
2. Formale Organisationen
Organisation als autopoetisches System
Formalisierung von Verhaltenserwartungen
Strukturen formalisierter Organisationen
Hierarchien
Kommunikation von Entscheidungen
Akzeptanz der Hierarchie als Mitgliedschaftsbedingung
3. Informalität in Organisationen
Brauchbare Illegalität
4. Zusammenfassung und Schlussfolgerungen
Literaturverzeichnis
Ende der Leseprobe aus 22 Seiten
- Arbeit zitieren
- Anonym, 2018, Moderne Organisationen in systemtheoretischer Betrachtung. Formale und informale Strukturen, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/428694
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