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Teamentwicklung. Eine Methode der Personalentwicklung?

Hausarbeit 2016 22 Seiten

BWL - Personal und Organisation

Zusammenfassung

Heutzutage ist eine Konfrontation mit Teams unvermeidlich und unverzichtbar. In nahezu allen Stellenangeboten ist Teamfähigkeit erwünscht und die frühere Gruppenarbeit wurde durch Teamarbeit ersetzt. Seit rund zwei Jahrzehnten werden in Unternehmen Gruppen- bzw. Teamarbeiten durchgeführt, die Beschäftigten haben so mehr Mitsprache, was ihren Arbeitsbereich betrifft. Diese Entwicklung belangt nicht nur die Führungsriege, sondern auch die unteren Linien der hierarchischen Ordnung, also das ganze Unternehmen.

Die Personalentwicklung soll auf keinen Fall gesondert betrachtet werden, vielmehr ist eine Einschließung in die Organisationsstrategie notwendig. Sie ist hilfreich, um die Fortbildung der Mitarbeiter voranzutreiben und so Mittel um Anreiz und Anteilnahme dieser am Unternehmensgeschehen zu fördern. Durch diese Maßnahmen kann auch einem Mangel an Fachkräften zuvorgekommen werden, demnach setzt sich die Personalentwicklung mit der gegenwärtigen wie zukünftigen Personalsituation der Organisation auseinander. Nicht nur Topmanager wie Lee Iacocca weisen auf die Wichtigkeit des Menschen im Unternehmen hin, Personalentwicklung ist zum festen Bestandteil jeder effizienten Organisationsführung geworden.

In dieser Arbeit wird zunächst aufgegriffen, welche Unterschiede es nun zwischen einer Gruppe und einem Team gibt, später werden die Inhalte, Ziele und Methoden einer Teamentwicklung und Moderation dargestellt und wie sie in die Personalentwicklung einzugliedern sind. Abschließend wird an einem Beispiel gezeigt, wie eine Teamentwicklung innerhalb einer Vorlesung stattgefunden hat, um die theoretischen Aussagen auch in die Praxis zu übertragen.

Details

Seiten
22
Jahr
2016
ISBN (eBook)
9783668540019
ISBN (Buch)
9783668540026
Dateigröße
522 KB
Sprache
Deutsch
Katalognummer
v376619
Institution / Hochschule
Hochschule für angewandtes Management GmbH
Note
1,7
Schlagworte
Team Personalentwicklung Teamfähigkeit BWL Organisation Lee Iacoca

Autor

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Titel: Teamentwicklung. Eine Methode der Personalentwicklung?