Die Position der deutschen Gewerkschaften im EGB und ihr Einfluss auf den sozialen Dialog in der EU

Das Scheitern der EU-Arbeitszeitrichtlinie 2003/88/EG


Term Paper, 2014

36 Pages, Grade: 1,3


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Inhaltsverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

1. Einleitung

2. Theoretische Einordnung des Falls
2.1 Die Machtressourcentheorie
2.2 Der soziale Dialog der EU

3. Der Rechtsetzungsprozess der europäischen Arbeitszeitrichtlinie

4. Fazit

5. Literaturverzeichnis
5.1 Dokumente der EU-Organe
5.2 Dokumente der europäischen Arbeitgeber- und Arbeit- nehmerverbände
5.3 Dokumente der deutschen Arbeitgeber- sowie Arbeitnehmerverbände

Excerpt out of 36 pages

Details

Title
Die Position der deutschen Gewerkschaften im EGB und ihr Einfluss auf den sozialen Dialog in der EU
Subtitle
Das Scheitern der EU-Arbeitszeitrichtlinie 2003/88/EG
College
University of Hagen  (Politikwissenschaft)
Course
Staat und Wirtschaft in der Globalisierung, MA Modul 2.1
Grade
1,3
Author
Year
2014
Pages
36
Catalog Number
V314315
ISBN (eBook)
9783668135307
ISBN (Book)
9783668135314
File size
810 KB
Language
German
Notes
Die vorliegende Fallstudie dieser Hausarbeit wurde im theoretischen Fokus der Machtressourcentheorie nach Walter Korpi wissenschaftlich untersucht.
Keywords
position, gewerkschaften, einfluss, dialog, scheitern, eu-arbeitszeitrichtlinie
Quote paper
Master of Arts Volker Haubrich (Author), 2014, Die Position der deutschen Gewerkschaften im EGB und ihr Einfluss auf den sozialen Dialog in der EU, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/314315

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Title: Die Position der deutschen Gewerkschaften im EGB und ihr Einfluss auf den sozialen Dialog in der EU



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