Komplexität als Kontextvariable der effektiven Steuerung interorganisationaler Zusammenarbeit


Trabajo Universitario, 2010

60 Páginas, Calificación: 1,0


Extracto


I. Inhaltsverzeichnis

II. Abbildungsverzeichnis

III. Tabellenverzeichnis

1. Einleitung
1.1 Problemstellung und Aufbau

2. Netzwerktheorie
2.1 Der Netzwerkbegriff
2.2 Motive der Netzwerkbildung
2.3 Risiken der Netzwerkbildung
2.4 Formen von Netzwerken
2.5 Aufgaben des Netzwerkmanagements
2.6 Institutionalisierung des Netzwerkmanagements
2.7 Zwischenfazit

3. Evolution und Paradigmen zur Komplexität
3.1 Definition von Komplexität
3.2 Theorien der Komplexitätswissenschaften
3.2.1 Systemtheorie
3.2.2 Chaostheorie
3.3 Komplexitätstheorie und Modelltheoretische Grundlagen
3.3.1 Organisationen als Komplex Adaptive Systeme
3.3.2 Modell der NK-Fitnesslandschaften
3.4 Organisationale Komplexität
3.5 Zwischenfazit

4. Analyse zur Steuerung komplexer Netzwerke
4.1 Zur Begrifflichkeit der Steuerung
4.2 Ebenen der Steuerung
4.3 Parameter der Netzwerksteuerung
4.4 Netzwerksteuerung und Komplexität
4.4.1 Unsicherheiten und Interdependenzen
4.4.2 Vertrauen, Erfahrungen und Verträge
4.4.3 Netzwerksteuerung in Abhängigkeit von Vertrauen und Komplexität

5. Fazit

6. Ausblick

IV. Literaturverzeichnis V

Final del extracto de 60 páginas

Detalles

Título
Komplexität als Kontextvariable der effektiven Steuerung interorganisationaler Zusammenarbeit
Universidad
Technical University of Berlin  (Institut für Technologie und Management)
Calificación
1,0
Autor
Año
2010
Páginas
60
No. de catálogo
V268788
ISBN (Ebook)
9783656598145
ISBN (Libro)
9783656598138
Tamaño de fichero
865 KB
Idioma
Alemán
Palabras clave
Netzwerke, Interorganisationale Zusammenarbeit, Kooperationen, Komplexität, Systemtheorie, Chaostheorie, Netzwerksteuerung, Organisationale Interdependenzen
Citar trabajo
Dipl.-Ing. Colin Raßfeld (Autor), 2010, Komplexität als Kontextvariable der effektiven Steuerung interorganisationaler Zusammenarbeit, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/268788

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