Wie motiviere ich meine Mitarbeiter?

Motivation und Demotivation von Mitarbeitern. Führungsstile in der öffentlichen Verwaltung


Seminararbeit, 2012

15 Seiten, Note: 14


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Einführung in die Thematik

Hauptteil
1. Die Mitarbeitermotivation
1.1. Was bedeutet Mitarbeitermotivation
1.2. Die fünf Motivatoren
1.3. Die Motivation älterer Arbeitnehmer
1.4. Verhaltensweisen der Demotivation
2. Führungsstile
2.1. Der autoritäre Führungsstil
2.2. Der kooperative Führungsstil
2.3. Der Laissez-Faire Stil
3. Erörterung

Fazit

Quellenverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 15 Seiten

Details

Titel
Wie motiviere ich meine Mitarbeiter?
Untertitel
Motivation und Demotivation von Mitarbeitern. Führungsstile in der öffentlichen Verwaltung
Hochschule
Fachhochschule für Verwaltung Saarland; Saarbrücken
Note
14
Autor
Jahr
2012
Seiten
15
Katalognummer
V266992
ISBN (eBook)
9783656573623
ISBN (Buch)
9783656573616
Dateigröße
593 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
mitarbeiter, motivation, demotivation, mitarbeitern, führungsstile, verwaltung
Arbeit zitieren
Dipl. Staatswissenschaftler (Univ) Kevin Frank (Autor:in), 2012, Wie motiviere ich meine Mitarbeiter?, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/266992

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