Extrait
Gliederungsentwurf
Abkürzungsverzeichnis
1 Einführung
1.1 Anlass der Untersuchung
1.2 Wissenschaftliche Fragestellung
2 Theoretischer Hintergrund
2.1 Die Work-Life- Balance
2.1.1 Definition der Begriffe
2.1.2 Die Relevanz der Work- Life- Balance
2.2 Problemkontext der Work-Life- Balance
2.2.1 Demografischer Wandel
2.2.2 Wertewandel
2.2.3 Vereinbarkeit von Familie und Beruf
2.3 Wozu dient die Work-Life- Balance
2.3.1 Stressmanagement
2.3.2 Balance- Dysbalance
3 Empirische Untersuchung
4 Das Untersuchungsdesign
5 Die Untersuchungsmethode
5.1 Halbstandardisiertes Leitfadeninterview
5.2 Auswahl der Interviewpartner/Innen
5.3 Entwicklung des Interviewleitfadens
5.4 Durchführung des Interviews
5.5 Mitschnitt und Speicherung des Interviews
5.6 Transkription
5.7 Auswertungsmethodik
6 Auswertung des Interviews
6.1 Person 1
6.2 Person 2
6.3 Person 3
7 Zusammenfassung und Ausblick/ Fazit
Quellen- und Literaturverzeichnis
Eigenständigkeitserklärung
Anhang
I Leitfadeninterview WLB
II Einverständniserklärung
III Transkriptionsregeln
IV transkribierte Interviews
- Citation du texte
- Katja Haupt (Auteur), 2012, Work-Life-Balance: Sind Berufstätigkeit und private Lebensbedürfnisse von intensivmedizinischen Pflegefachkräften in einer Leasingtätigkeit vereinbar?, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/197322
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