Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
Einleitung
1 Was ist eine Gruppe?
2 Die Dynamik der Gruppe - Themenzentrierte Interaktion
3 Die Entwicklung zur Gruppe - Gruppenphasen nach Tuckman
3.1 Forming - Die Gründungsphase
3.2 Strorming-Konflikt um unterschiedliche Zielvorstellungen
3.3 Norming - Entscheidung und Kompromiss
3.4 Performing - Die Arbeitsphase
4 Die Theorie in der Praxis
4.1 Forming
4.2 Storming
4.3 Norming
4.4 Performing
4.5 Re-Forming
Resümee
Literatur
Anhang
Ende der Leseprobe aus 18 Seiten
- Arbeit zitieren
- Antje Kreher (Autor:in), 2011, Wie funktioniert eine Gruppe? Gruppenmodelle nach Tuckman und Cohn, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/182910
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