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Vor- und Nachteile von Corporate Performance Management / Business Intelligence - Systemen in Unternehmen


Hausarbeit, 2009

23 Seiten, Note: 2,3


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

Darstellungsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Themenvorstellung
1.2 Ziele und Aufbau

2 Entwicklungsgeschichte

3 Managementansätze
3.1 Business Process Management (BPM)
3.2 Business Intelligence (BI)
3.3 Corporate Performance Management (CPM)

4 Unterschiede klassischer BI und CPM

5 Vor- und Nachteile von Management Informationssystemen
5.1 Vorteile von MIS
5.2 Nachteile von MIS

6 Zusammenfassung und Ausblick

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 23 Seiten

Details

Titel
Vor- und Nachteile von Corporate Performance Management / Business Intelligence - Systemen in Unternehmen
Hochschule
Hochschule Bremen
Veranstaltung
Unternehmensführung
Note
2,3
Autor
Jahr
2009
Seiten
23
Katalognummer
V169313
ISBN (eBook)
9783640875825
ISBN (Buch)
9783640875993
Dateigröße
624 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Business Intelligence, BI, Corporate Performance Management, Systeme, Business Process Management, BPM, MIS, CPM
Arbeit zitieren
Süleyman Yücel (Autor:in), 2009, Vor- und Nachteile von Corporate Performance Management / Business Intelligence - Systemen in Unternehmen, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/169313

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