Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
1 Einleitung
2 Entwicklung der Gleichstellung
3 Formen der Benachteiligung
3.1 Unmittelbare Benachteiligung (direkte Benachteiligung)
3.2 Mittelbare Benachteiligung (indirekte Benachteiligung)
3.3 Belästigung
3.4 Sexuelle Belästigung
3.5 Weitere Formen der Benachteiligung
3.6 Erlaubte Benachteiligung
4 Ansichten der Geschlechter über die Gleichstellung
5 Probleme der Zusammenarbeit in Zahlen
6 Folgen von nicht erfolgter Gleichstellung
7 Lösungsansätze
7.1 Gender Mainstreaming
7.2 Die Rolle des Arbeitgebers bei der Gleichstellung
7.3 Bundesgleichstellungsgesetz
8 Fazit
Literaturverzeichnis
Ende der Leseprobe aus 15 Seiten
- Arbeit zitieren
- Evelyn Barz (Autor:in), 2007, Untersuchungen zur Gleichstellung von Mann und Frau am Arbeitsplatz, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/158842
Ähnliche Arbeiten
Kostenlos Autor werden
✕
Leseprobe aus
15
Seiten
Kommentare