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Die Unmöglichkeit einer Kontrolle von Mitarbeitern in einer Organisation aus systemischer Sicht


Hausarbeit, 2010

20 Seiten, Note: 2,0


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

I Einleitung

II Intervention bei Mitarbeitern

III Instruktive Interaktion mit Mitarbeitern

IV Teufelskreis der Mitarbeiterkontrolle

V Systemische Haltungen des Managers

VI Schluss

VII Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 20 Seiten

Details

Titel
Die Unmöglichkeit einer Kontrolle von Mitarbeitern in einer Organisation aus systemischer Sicht
Hochschule
Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau  (Distance and International Studies Center)
Note
2,0
Autor
Jahr
2010
Seiten
20
Katalognummer
V157322
ISBN (eBook)
9783640696635
ISBN (Buch)
9783640696178
Dateigröße
393 KB
Sprache
Deutsch
Anmerkungen
Schlagworte
Systemtheorie, Systemisches Management, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Konstruktivismus
Arbeit zitieren
Roman Woelki (Autor:in), 2010, Die Unmöglichkeit einer Kontrolle von Mitarbeitern in einer Organisation aus systemischer Sicht, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/157322

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